当70岁的特朗普与69岁的希拉里在竞选时，“两个老人抢工作”的戏谑说法在互联网上非常流行。先从争夺最激烈的职位——美国总统的年龄说起。特朗普当选终结了老布什之后美国总统年轻化的趋势。
更糟糕的是，即便不选特朗普，总统当选年龄仍然会创纪录，美国人还真选不出来年轻的总统。今年美国总统大选中，特朗普的竞争对手名不见经传，希拉里主要的竞争对手桑德斯75岁，最年轻的希拉里也有69岁，美国总统大选注定是老年人之间的博弈。
要在69岁和70岁之间做出选择也许带有偶然性，但至少表明2016年美国年轻的政治家们没有获得登顶的机会。其实年轻人无法上位不仅仅发生在政治领域。过去十几年来，越来越多的老年人正因为各种原因和年轻人抢饭碗。
根据美国官方统计，目前美国拥有4776多万65岁以上的老人，占总人口的14.79[%]。这些老人当中近五分之一，约900万人，仍在工作。老年就业比例创下50年以来的新高。最近二十年美国65岁以上老人的就业率持续攀升，2016年9月较1995年几乎翻倍：从10.7[%]增加到了19.2[%]。
经济是一个相当大的原因。2000年科技泡沫破灭、2008年经济危机将一批美国家庭多年积蓄耗尽，而这批人如今已然老去。所以他们根本不能退休或放弃福利。2015年全球经济放缓，使美国的就业环境再次遭到重创，这使得老人就业比例较上一年大幅攀升，并创下最近50年的新高。根据美国退休人员协会的研究，61％的老人工作者人继续工作是为了医疗保健，59％是为了支付健康费用。自经济衰退以来，美国平均退休年龄从57岁上升到62岁，到2020年，估计美国工人的25％将达到55岁或以上。
另外，心理因素也是老人不退休的一个重要原因。在最近一次的跨美国退休投票中，34％的退休人员说他们想继续工作，因为工作为他们带来必要的社交和心理满足。
老人就业率持续攀升，意味着当整体就业率相同时，留给年轻人的机会越来越少。根据美国劳工部数据，2000年末美国失业率仅为3.9[%]，当时老年人口的就业率只有11.9[%]。而在次贷危机爆发后，2009年失业率增加到10[%]左右，那一年老年人口的就业率增加到了15.9[%]。这意味着年轻人不仅遭遇经济危机的打击，还被老人挤占掉更多的工作机会。
更重要的还是不同年龄段收入差距在扩大，据统计，55岁至64岁工人的工资和薪水中位数是25至34岁工人的三倍。而且这一比例在持续攀升，所以老人依旧位于美国社会地位的顶层。
更何况最近两年全球进入低利率甚至负利率时代，以房产为代表的资产价格普遍升，拥有更多资产的老年人和年轻人代季财富差异已经在扩大。再加上不同年龄层薪水差异悬殊，年轻人正普遍遭遇着几十年来最严重的经济压力。“年轻正变的越来越穷”——而且找工作越来越难。
老年人与年轻人抢饭碗，美国并不是唯一出现这种状况的国家。大学生求职难的同时，中国已经在讨论延迟退休年龄了，不是吗？
